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Conciergerie d’entreprise

Vous êtes spécialiste en gestion des ressources humaines et vous recherchez des façons de maximiser la productivité des employés ? Vous êtes un dirigeant et vous constatez qu’une multitude d’engagements nuisent au travail de votre personnel ? Vous craignez de perdre un employé clé hautement qualifié ? Vous cherchez « l’appât » idéal pour vous démarquer dans un marché de recrutement fortement concurrentiel ?

Selon une étude, 71 % des chefs de la direction prévoient éprouver de la difficulté à fidéliser les employés qualifiés.
(Source : Développement des ressources humaines Canada)

   

Que vous cherchiez à retenir votre personnel ou à en recruter, à rehausser le niveau de vos effectifs ou à améliorer votre régime de rémunération, nous pouvons créer un forfait de services de conciergerie d’entreprise sur mesure qui saura satisfaire vos besoins particuliers.

Le téléphone cellulaire et le courrier électronique dictent le rythme du monde des affaires actuel en exigeant toujours plus de disponibilité des dirigeants. C’est pourquoi les entreprises réalisent que la qualité du temps personnel doit satisfaire aujourd’hui à des exigences des plus élevées.

 

Avantages pour l’entreprise

  • Une réduction maximale du temps consacré à la vie privée pendant les heures de travail

  • La simplicité d’utilisation grâce au concept d’une ressource unique pour des besoins multiples

  • Une productivité accrue

  • L’utilisation minimale du personnel de soutien pour les affaires relatives à la vie privée

  • Un rendement immédiat sur le capital investi

  • La mise en œuvre de mesures de conciliation travail-famille

« Personnellement, ces services me libèrent. Du point de vue de l’entreprise, l’impact est fondamental, car si vous calculez le nombre d’heures requises par toutes ces obligations et que vous multipliez celles-ci par le nombre de gestionnaires oeuvrant dans une compagnie, les coûts sont faramineux. »
Un cadre dirigeant


Au Canada, le coût direct moyen de l’absentéisme au travail est actuellement de 3550 $ par employé, par année.
(Source : site Web de Watson Wyatt)

Les sommes mensuelles à titre d’acompte et les tarifs horaires pour nos services peuvent être établis en fonction des besoins de votre entreprise. Communiquez avec nous par téléphone ou par courriel dès aujourd’hui!

Voici quelques exemples d’obligations essentielles auxquelles chacun doit faire face dans la vie quotidienne, mais qui peuvent facilement être déléguées. Nous connaissons les meilleures ressources, et ce, aux prix qui vous conviennent!

Entretien automobile

  • Achat de pneus
  • Changements d’huile
  • Réparations
  • Nettoyage intérieur

Entretien de la résidence

  • Devis de travaux
  • Peintres
  • Paysagistes
  • Plombiers
  • Déboisement

Achats

  • Courses pour la maison/ listes des « choses à faire »
  • Fêtes/ anniversaires
  • Articles pour la maison
  • Équipement sportif
  • Billets de concert, de théâtre et d’événements sportifs

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